Das Arbeitsrecht entwickelt sich ständig weiter. Neue Entscheidungen der Arbeitsgerichte, des Bundesarbeitsgerichts und des Europäischen Gerichtshofs können direkte Auswirkungen auf Beschäftigte und die Arbeit der betrieblichen Interessenvertretung haben.
Dieses Seminar vermittelt kompakt und praxisnah die wichtigsten aktuellen Entscheidungen und Entwicklungen. Im Mittelpunkt steht die Frage: Was bedeutet die neue Rechtsprechung konkret für die betriebliche Praxis und die Arbeit der Interessenvertretung?
Inhaltliche Schwerpunkte
- Aktuelle Rechtsprechung zur betrieblichen Mitbestimmung
- Beteiligungsrechte des Betriebsrats
- Arbeitszeit und Arbeitszeiterfassung
- Urlaub, Krankheit und Entgeltfortzahlung
- Teilzeit und Befristung
- Abmahnung, Kündigung und Kündigungsschutz
- Personelle Maßnahmen
- Digitalisierung und Datenschutz
- Aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht
- Besuch des Arbeitsgerichtes bei eigener Anreise
Ihr Nutzen
Die Teilnehmenden aktualisieren ihre arbeitsrechtlichen Kenntnisse, lernen wichtige neue Entscheidungen kennen und können deren Auswirkungen auf die betriebliche Praxis und die Arbeit der Interessenvertretung einschätzen.
